A ‘The Coca-Cola Company’ anunciou uma mudança significativa na sua liderança global ao nomear Henrique Braun como presidente-executivo (CEO), função que assumirá a partir de 31 de março de 2026. Atualmente vice-presidente e diretor de operações (COO), o brasileiro sucede James Quincey, que liderou a empresa durante nove anos e passará a ocupar o cargo de presidente executivo do conselho de administração. A escolha marca um momento relevante para a multinacional, que aposta num líder com forte experiência global.

Henrique Braun tem uma carreira de quase três décadas dentro da Coca-Cola, onde ingressou em 1996. Ao longo da sua trajetória, desempenhou diversos cargos de liderança em regiões estratégicas, incluindo Brasil, América Latina, China e Coreia do Sul, o que lhe proporcionou uma visão abrangente dos mercados emergentes e desenvolvidos. Nos últimos anos, como COO, supervisou todas as unidades globais de negócio, acumulando responsabilidades que envolvem cadeia de abastecimento, inovação, marketing e operações de engarrafamento.

A transição ocorre num momento de transformação para a Coca-Cola, que enfrenta um mercado de bebidas cada vez mais diversificado e competitivo. Sob a liderança de James Quincey, a empresa investiu na expansão do seu portefólio, indo além dos refrigerantes tradicionais e apostando em águas com gás, bebidas energéticas, desportivas, lácteas e opções com baixo ou zero açúcar. Esta estratégia permitiu fortalecer a posição global da marca e contribuiu para a valorização significativa das suas ações ao longo da última década.

Com a chegada de Braun ao comando, a empresa procura manter o ritmo de inovação e consolidar a sua presença em mercados chave, equilibrando crescimento, sustentabilidade e adaptação às preferências dos consumidores. Analistas apontam que o profundo conhecimento interno do brasileiro e a sua experiência internacional podem garantir uma transição estável, além de dar continuidade à estratégia de longo prazo da companhia, num setor em permanente mudança